Корпоратив: правила поведения — что можно, а что лучше не стоит

Елизавета Ефремова делится практическими советами, как вести себя на корпоративных праздниках, чтобы остаться в профессиональном поле — и не пожалеть на следующее утро.

В статье рассматриваются распространённые ошибки поведения и предлагаются взвешенные решения:

• ❌ Игнорирование мероприятия — сигнал пренебрежения к культуре компании
  ✅ Лучше появиться ненадолго, чем не прийти вовсе

• ❌ Запрет партнёру идти на праздник без вас
  ✅ Доверие и договорённости лучше ревности и контроля

• ❌ Неуместный наряд
  ✅ Лаконичный и уместный стиль всегда безопаснее излишней экстравагантности

• ❌ Избыточный алкоголь
  ✅ Корпоратив — это всё-таки работа, не вечеринка с друзьями

• ❌ Замкнутость и скука
  ✅ Общение с коллегами, участие в активностях и уважительное внимание к другим — лучшее, что можно сделать

• ❌ Публикация фото без согласия
  ✅ Все фото — в общую папку, с паролем и правом удалить неудачные

• ❌ Разговоры о повышении или жалобы
  ✅ Не стоит обсуждать карьерные вопросы под бокал вина — это всегда выходит неловко

Отдельный акцент — на уважении к границам: личным, профессиональным, культурным. Праздник — это пространство, где человек может раскрыться, но важно не нарушать договорённость о ролях и такте.

🗞 Статья опубликована в журнале Goodhouse, декабрь 2014 — скачать в PDF