Вот вариант новости с кратким содержанием тематик курса:
С радостью сообщаю, что я записала авторский видеокурс по управлению персоналом для руководителей в рамках программы MiniMBA Русской школы управления. Курс состоит из 10 уроков, которые охватывают ключевые аспекты эффективного управления персоналом:
Управление персоналом как система — понимание персонала как ключевого элемента в организационной структуре и его взаимодействие с другими системами компании.
Теория социальных волн — как социальные процессы влияют на организационное поведение и как использовать эти знания в управлении.
Управление деятельностью — подходы к организации работы и процессам, обеспечивающим эффективное функционирование команды.
Жизненный цикл сотрудника — от найма до увольнения: ключевые этапы и управление на каждом из них.
Управление по компетенциям — как оценивать и развивать компетенции сотрудников для достижения максимальной эффективности.
Построение эффективных команд — создание сплоченных и результативных рабочих групп, работающих с максимальной отдачей.
Корпоративная культура — формирование и поддержание ценностей, норм и поведения, способствующих успеху компании.
Внедрение организационных изменений — как грамотно провести изменения в организации и минимизировать сопротивление сотрудников.
Создание мотивационной среды — методы и подходы для формирования среды, в которой сотрудники будут мотивированы на достижения.
Модель HR-сопровождения — создание эффективных процессов HR, поддерживающих долгосрочное развитие сотрудников и организации в целом.
В завершение курса предусмотрено итоговое тестирование, которое позволит участникам закрепить знания и применить их в реальной практике.